我曾陷入过的四个盲点：一位牧者的疲惫与反思

前言

教会领袖往往被期待成为属灵的楷模、智慧的决策者和无私的仆人。他们在众人的注目下服事，却少有人问：“你累吗？”；他们被期待给出答案，却少有机会说：“我不知道。”这种微妙的张力，让一些错误悄然滋生——这些错误不是出于恶意，而是源于过度的热忱、沉重的责任，以及那份“不能辜负神也不能辜负人”的使命感。

以下四点，是我在自身经历与观察中，反复见到却又极少在公开场合被温和讨论的盲点，愿以同路人的身份，与你分享反思。

一、用事工取代关系

我的书房有一个本子，上面密密麻麻地写满了事工安排：讲道、会议、探访……每一栏都打着勾，看起来充实而高效。

直到有一天，一位同工在教会门口拦住我，眼里带着犹豫说：“老师，我最近心里很苦，能和你聊聊吗？”我看了看手表，本能地回答：“当然可以！不过我现在要去开下一个会，之后有一个探访。你先把情况发我微信，我晚上回复你？”我看见他眼里的光暗了一下，轻声说：“没事，你先忙。”然后转身离开。

那个背影至今让我难忘——我不是不愿意关怀，而是我的事工日程已经“满”到容不下一段没有明确产出的人际陪伴。